Zpět na nabídky

Adamcy Service s.r.o.

Prodavač/ka potravin – Mokrá-Horákov (možná brigáda, víkendy)

Plný úvazekZkrácený úvazekKontrakt / DPP / DPČPrezenčně🔄Dvousměnný provoz
Mokrá-Horákov, Jihomoravský krajV evidenci ÚP od 8. 4. 2026Platí do 3. 5. 2026

Odměna

od 25 000 Kč za měsíc

👁Zobrazeno 1× za posledních 24 h

Místo výkonu

Mokrá-Horákov· Jihomoravský kraj
Prezenčně

Popis pracovní nabídky

První

kontakt

e-mailem nebo telefonicky (VOLAT ve dnech Po-Pá v čase od 6.30 h do 14.30 h )

Pro našeho klienta, společnost FOLGET spol. s r.o. (síť CBA), hledáme prodavače a prodavačky s?praxí v?maloobchodě, a to jak na hlavní pracovní poměr, tak i brigádně formou DPČ/DPP (věk 18+).

Co budete dělat?

  • Pracovat ve dvousměnném provozu; u brigádníků převážně o víkendech.
  • Zapojovat se do každodenního provozu prodejny (manipulace se zbožím, příjem a vybalování zboží, tisk cenovek, doplňování a kontrola čerstvosti zboží).
  • Obsluha u pultu uzenin a lahůdek včetně obsluhy pokladny.
  • Komunikovat denně se zákazníky.
  • Vše ostatní vás v rámci zaškolení naučíme.

Požadujeme

  • věk 18+
  • Praxe nebo zaučení v oboru výhodou.
  • Zkušenosti s provozem maloobchodu výhodou.
  • Dobré komunikační schopnosti.
  • Spolehlivost, pečlivost, samostatnost a zodpovědný přístup.
  • Vstřícné a korektní jednání se zákazníky a úsměv na tváři.
  • Pracovat ve dvousměnném provozu; u brigádníků převážně o víkendech.
  • Trestní bezúhonnost.

Otevírací doba prodejny: Po-Pá: 7:00-19:00 h, So: 7:00-17:00 h, Ne: 7:00-11:30 h

Nabízíme

  • Smlouvu na hlavní pracovní poměr/ případně DPP/DPČ – forma dle domluvy
  • Měsíční výkonnostní odměny.
  • Zvýhodněné ceny pohonných hmot a mobilních tarifů.
  • Sleva na nákupy v Hobby marketu OL IN (e-shop).
  • Zázemí úspěšné české firmy s 30-ti letou tradicí.
  • Mzdové podmínky budou upřesněny v rámci pohovoru.
Vzdělání

Výuční list

Hledáte spíše odborníka nebo službu?

Najděte ověřené poskytovatele ve svém okolí

Najít odborníka

Kontakt

Reagovat na nabídku →739 522 201kariera@adamcy.cz

Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR · Zveřejněno 8. 4. 2026 · Platí do 3. 5. 2026