Odměna
45 000 – 50 000 Kč za měsíc
Do našeho týmu hledáme zkušeného a proaktivního seniorního HR specialistu, který převezme zodpovědnost za široké spektrum činností v oblasti lidských zdrojů v dynamickém prostředí výrobní společnosti. Tato pozice je zaměřena na každodenní praktickou činnost v HR, podporu zaměstnanců v průběhu celého pracovního cyklu a tvorbu pozitivní firemní kultury v souladu s platnými předpisy.
Správa personální dokumentace během celého zaměstnaneckého cyklu.
Zajištění přesného a včasného zadávání dat do HR systémů.
Komplexní vedení náborového procesu a onboardingu nových zaměstnanců
Koordinace vzdělávacích a rozvojových programů.
Tvorba a implementace interních HR politik, procesů a komunikačních iniciativ.
Aktivní účast na tvorbě HR strategie a zlepšování HR procesů
Příprava pravidelných HR reportů, analýz a statistik
Řešení dotazů zaměstnanců, podpora vedoucích pracovníků a každodenní HR agendy
Součástí profesního růstu na této pozici je následné zaučení do mzdové agendy. Po jejím samostatném zpracování nabídneme odpovídající navýšení mzdy.
Tato pozice je nabízena jako zástup za mateřskou a následnou rodičovskou dovolenou.
Zaujala vás tato nabídka? Pošlete nám svůj životopis v českém i anglickém jazyce. Těšíme se na spolupráci!
5 týdnů dovolené, závodní stravování, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní připojištění.
Kontakt e-mailem: kanov@tesil-fibres.eu
Maturita
Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR · Zveřejněno 14. 9. 2026
Hledáte spíše odborníka nebo službu?
Najděte ověřené poskytovatele ve svém okolí