Zpět na nabídky

G.L. Electronic s.r.o.

Technik/ka pro elektrické testování

Plný úvazekPrezenčně☀️Jednosměnný provoz
Chropyně, Zlínský krajV evidenci ÚP od 29. 1. 2026

Odměna

40 000 – 45 000 Kč za měsíc

👁Zobrazeno 1× za posledních 24 h

Místo výkonu

Chropyně· Zlínský kraj
Prezenčně
Přibližná poloha (střed obce Chropyně). Zaměstnavatel zatím neuvedl přesnou adresu pracoviště.

Popis pracovní nabídky

pracoviště Chropyně

  • Hledáme kolegu, který by zajištoval elektrické testy na kabelových svazcích.

-

Náplň práce

zajištění elektrické zkoušky pro kabelové svazky: práce s multimetrem, osciloskopem, testerem kabelových svazků NT600 aj., práce s technickou dokumentací a zpracování výsledného reportu měření, administrativa spojená s testováním

-

Požadavky

min. středoškolské vzdělání v oblasti elektrotechniky, elektroniky, znalost s testováním kabelových svazků, znalost angličtiny (především technické), aktivní přístup při řešení technický úkolů, samostatnost, preciznost, flexibilitu a zodpovědný přístup k práci

  • Výhodou pro Vás bude: praxe min.1 rok s testováním kabelových svazků, velmi dobrá angličtina psaná i na komunikativní úrovni

-

Nabízíme

pracovní smlouva na dobu neurčitou, jednosměnný provoz, příspěvek na stravu, osobní ohodnocení 4 x ročně, 25 dní dovolené, sick days, osobní rozvoj a možný kariérní postup již po dvou letech, zvyšování kvalifikace v oboru aerospace, profesionální podporu a zaškolení zkušenými kolegy, káva a čaj na pracovišti k dispozici zdarma, Mzda: 40 000 - 45 000 Kč / měs. (podle praxe v oboru), Po zaškolení 42 000 Kč, po 1.roce 45 000 Kč

  • Své písemné nabídky se strukturovaným životopisem posílejte na e-mail: monika.svobodova@glelectronic.cz

Požadované dovednosti

  • viz poznámka místa

Co nabízíme

  • příspěvek na stravu, káva a čaj na pracovišti

Obory

Strojírenství a technika
Vzdělání

Maturita

Jazyk
🇬🇧 Angličtina

Hledáte spíše odborníka nebo službu?

Najděte ověřené poskytovatele ve svém okolí

Najít odborníka

Kontakt

Reagovat na nabídku →Web zaměstnavatele

Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR · Zveřejněno 29. 1. 2026