Klára Haneflová, e-mail: klara.haneflova@solarturbines.com
- Vysokoškolský titul v oboru strojírenství nebo elektrotechniky, případně jiné související inženýrské obory, nejlépe se zkušenostmi s prací v energetickém průmyslu.
- Silné znalosti termodynamiky nebo řídicích systémů jsou výhodou.
- Plynulá znalost angličtiny jako pracovního jazyka a také obchodní znalost turečtiny.
- Ochota cestovat za zákazníky na podporu prodejního týmu - v rámci přiděleného území v Evropě/Africe/jihovýchodní Asii bude nutná, stejně jako pravidelné služební cesty do Švýcarska za účelem technického školení s hlavním oddělením.
Poskytuje technickou podporu prodejnímu týmu nových zařízení pro aplikace v oblasti výroby energie.
- Zodpovídá za technickou definici projektu od počátečního dotazu až po podpis smlouvy se zákazníkem na základě technického návrhu.
- Aplikační inženýr posuzuje vhodnost paliva, specifické podmínky zákazníka na místě (teplotní rozsah, povětrnostní podmínky, kvalita ovzduší a paliva atd.) a definuje veškeré potřebné úpravy turbínového bloku.
- Zodpovídá za vytvoření dokumentace pro žádosti o schválení projektu s vedením společnosti u složitých projektů a je zodpovědný za přesné kalkulování nákladů projektu na základě cenové strategie.
- Vyvíjí technická řešení složitých technických projektových problémů během prodejní fáze.
- Zodpovídá za četné složité dotazy zákazníků ročně a může vést a/nebo se účastnit několika programů na zlepšování produktů nebo procesů současně.
- Zodpovídá za zajištění úplnosti a přesnosti technických a obchodních aspektů návrhu projektu.
- Kontroluje technické specifikace zákazníka, komentuje a upravuje návrhy společnosti Solar.
- Vybírá optimální konfiguraci turbíny tak, aby konkurenceschopně uspokojila potřeby zákazníka a optimalizovala ekonomiku zákazníka.
- Pomáhá prodejnímu oddělení při obtížných a/nebo komplexních jednáních se zákazníky.
- Zajímavá různorodá náplň práce – nejsme linková výroba, ale pracujeme na dlouhodobých kusových zakázkách
- Férové jednání a přátelská atmosféra - všichni si tykáme :-)
- Atraktivní systém odměňování - v Solaru se o naše úspěchy dělíme se všemi zaměstnanci
- o korporátní bonus vyplácen 1x ročně
- o výkonnostní bonus vyplácen 2x ročně
- 5 týdnů dovolené
- Příspěvek na stravování do mzdy