Zpět na nabídky

Synthesia Power, a.s.

Topič - obsluha vysokotlakových kotlů

Plný úvazekPrezenčně🌙Noční provoz
Pardubice, Pardubický krajV evidenci ÚP od 4. 6. 2026

Odměna

od 39 000 Kč za měsíc

👁Zobrazeno 1× za posledních 24 h

Místo výkonu

Pardubice· Pardubický kraj
Prezenčně
Přibližná poloha (střed obce Pardubice). Zaměstnavatel zatím neuvedl přesnou adresu pracoviště.

Popis pracovní nabídky

Pracovní náplň

  • obsluha nových vysokotlakých parních kotlů spalujících uhlí, plyn a biomasu (rekonstrukce kotelny dokončena v 2019)
  • řízení provozu vysokotlakých parních kotlů prostřednictvím automatických řídicích systémů z velínu kotelny
  • obsluha zařízení v souladu s platnými provozními předpisy
  • zajištění řádného a bezporuchového provozu kotelny
  • kontrola technického stavu zařízení kotelny, udržování pořádku na pracovišti
  • zabezpečení provozu kotelny ve čtyřsměnném nepřetržitém provozu

Požadujeme

  • SO vzdělání výhodou
  • spolehlivost, zodpovědnost, schopnost samostatné práce a rozhodování
  • dobrý zdravotní stav
  • ochota pracovat ve směnném provozu
  • topičský průkaz pro kotle II. nebo I. třídy výhodou

Zaměstnanecké výhody

  • Příspěvek na firemní benefity více než 60.000Kč/ ročně - Cafeterie, příspěvek na penzijní připojištění, zvýhodněné nabídky KAPRAIN a další
  • Mimořádné odměny
  • Odměna za doporučení nového zaměstnance až 30.000Kč
  • Zvýhodněné mobilní tarify pro zaměstnance a jejich blízké
  • Zvýhodněné rekondiční a zážitkové pobyty
  • Zvýhodněná karta Multisport
  • Možnost dalšího vzdělávání (např. kurzy anglického jazyka, odborného vzdělávání a další)

První kontakt e-mailem, telefonicky (pracovní dny 07:00 - 14:00) nebo osobně (každou středu v 08:00, hlavní vrátnice Semtín)

Co nabízíme

  • teplé obědy za 25 Kč (hlavní jídlo, polévka, dezert/salát)
  • 5 týdnů dovolené, sick days

Obory

Operátor výrobní linky

Hledáte spíše odborníka nebo službu?

Najděte ověřené poskytovatele ve svém okolí

Najít odborníka

Kontakt

Reagovat na nabídku →

Zdroj: Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR · Zveřejněno 4. 6. 2026