Kde inzerovat pracovní nabídky v ČR?
Výběr portálu závisí na tom, jaký typ kandidátů hledáte a kolik chcete investovat.
| Portál | Cena | Zaměření | Poznámka |
|---|---|---|---|
| Síť práce (sitprace.cz) | Zdarma (základní) | Všechny obory, blue-collar | Denní aktualizace, MPSV data, platová transparentnost |
| Jobs.cz | 3 000–15 000 Kč/inzerát | White-collar, IT, management | Největší dosah pro vzdělané profese |
| Profesia.cz | 2 000–8 000 Kč/inzerát | Střední management, kancelář | Silné na Moravě a Slovensku |
| Práce.cz (LMC) | 1 500–5 000 Kč | Generalistický | Nižší cena, menší dosah |
| Platy.cz | Zdarma / prémiové | Salary-transparent pozice | Vhodné pro pozice s uvedenou mzdou |
| Facebook Jobs | Zdarma / Fb Ads | Manuální pozice, brigády | Skvělé pro blue-collar a brigádníky |
| 1 500–10 000 Kč | IT, marketing, finance | Nevhodné pro manuální profese |
Doporučení:
- Manuální pozice a řemesla: Síť práce + Facebook skupiny
- Kancelářské a odborné pozice: Síť práce + Jobs.cz nebo Profesia.cz
- IT a tech: LinkedIn + Jobs.cz
Co dělá inzerát efektivním?
Podle průzkumu portálu Profesia odpovídá na inzeráty s uvedenou mzdou v průměru o polovinu víc zájemců než na inzeráty bez platu (Novinky.cz, 2018). Podle vládního návrhu novely zákoníku práce (transpozice směrnice EU 2023/970 o transparentnosti odměňování, nyní ve Sněmovně) navíc budete od 1. ledna 2027 muset uchazeči prokazatelně sdělit minimální výši mzdy nejpozději před uzavřením pracovní smlouvy — plat v inzerátu to vyřeší rovnou.
Checklist kvalitního inzerátu:
- Konkrétní název pozice (ne "šikovný člověk do týmu")
- Uvedené mzdové rozmezí (hrubé, měsíčně nebo hodinově)
- Přesná lokalita + možnost home office (ano/ne/hybrid)
- Typ úvazku (HPP, DPP, DPČ, freelance)
- Konkrétní náplň práce (3–5 odrážek, co kandidát bude dělat)
- Požadavky — pouze skutečně nezbytné (každý zbytečný požadavek sníží počet reakcí)
- Co nabízíte: benefity, rozvoj, kultura týmu
- Jasná výzva k akci: jak reagovat a do kdy
Nejčastější chyby v inzerátech:
- Uvedení "nástupního platu" bez maxima → kandidáti odhadují nejhůř
- Použití interního kódu pozice místo srozumitelného názvu
- Příliš mnoho požadavků → kvalitní kandidáti inzerát přeskočí
Hledáte novou práci?
Tisíce nabídek z celé ČR s ověřenými platy.
Kolik stojí inzerce práce?
Ceny se výrazně liší podle portálu a typu inzerce.
Zdarma:
- Síť práce (sitprace.cz) — až 3 inzeráty současně zdarma, bez měsíčního stropu
- Facebook skupiny "Práce [město]" — přímá prezentace nabídky
- MPSV / Úřad práce — inzerce v databázi ÚP ČR
Prémiové možnosti na Síť práce:
- Zvýrazněný inzerát — barevný rámeček a přednost ve výpisu před neplacenými inzeráty
- Premium inzerát — výraznější karta a přednost i před zvýrazněnými inzeráty
- Analytika — statistiky zobrazení, kliknutí, srovnání s konkurencí
Přibližné náklady na obsazení jedné pozice:
- Bez inzerce (jen síť) → 0 Kč
- Portál zdarma + premium zvýraznění → 500–2 000 Kč
- Jobs.cz nebo Profesia.cz → 3 000–15 000 Kč za inzerát
- Personální agentura → 10–25 % z ročního platu kandidáta
Tip: Začněte zdarma na Síť práce. Pokud nedostanete dostatek reakcí za 7 dní, zvyšte viditelnost prémiem nebo přidejte inzerce na dalším portálu.
Jak rychle obsadit pozici?
Průměrná délka obsazení pozice v ČR je 4–8 týdnů pro středně složité role, 2–4 měsíce pro manažerské pozice.
Jak zkrátit dobu obsazení:
1. Okamžitá reakce na přihlášky
Nejlepší kandidáti dostávají více nabídek najednou. Reagujte do 24–48 hodin od přijetí životopisu.
2. Zjednodušte výběrový proces
- Maximálně 2 kola pohovorů pro neprofesionální pozice
- Pro manuální profese: jedno setkání na místě stačí
- Nepoužívejte testovací projekty bez odměny
3. Buďte konkrétní při nabídce
Kandidáti odmítají nabídky kvůli nejasnostem. Sdělte konkrétní čísla a podmínky před podpisem smlouvy.
4. Využijte databázi (pasivní kandidáti)
Registrovaní uživatelé Síť práce mají uložené profily. Prémiovým zaměstnavatelům umožňujeme oslovit vhodné kandidáty přímo.
5. Nastavte expiraci inzerátu
Inzeráty starší 30 dní mívají výrazně méně reakcí — pravidelně aktualizujte nebo prodlužujte platnost.